北京鬼魅全集磁力链接剧情介绍:第一，董事会必须对所谓“领导能力”准确定义并达成共识。简单地说，领导人必须是能够打动人心的人，能鞭策人们，能鼓动公司的人都想要登上成功的顶峰。第二，董事会要先解决各位董事之间的关于公司发展战略等方面的冲突，然后再选择总经理。大家一致同意的战略方向会使总经理的选择容易得多，因为大家都对公司的远景有正确的认识，所以也指明了新的总经理的任务。第三，董事会需要衡量每一个总经理候选人的“软”素质，即“情商”。关键是所选的总经理应具备公司目前发展所必需的性格特征。第四，董事会必须谨防那些看起来像总...